ARBETSMARKNAD
Wolt har inlett ett samarbete med rekryteringsbolaget Novare Potential. Tillsammans ska man skapa förutsättningar för kurirpartners att ta sig vidare in på den svenska arbetsmarknaden. I grunden ligger en gemensam …
ARBETSMARKNAD
Wolt har inlett ett samarbete med rekryteringsbolaget Novare Potential. Tillsammans ska man skapa förutsättningar för kurirpartners att ta sig vidare in på den svenska arbetsmarknaden. I grunden ligger en gemensam …
Osäkra anställningar förväntas få nobben när lågkonjunkturen slår till. Unika siffror från tech-bolaget Gritify visar att mindre företag redan tappat i attraktionskraft till förmån för större bolag. – Startups kan …
Kompetensbristen inom IT och tech har uppmärksammats frekvent de senaste åren, 70 000 personer förväntas saknas inom techbranschen redan nästa år. Samtidigt omfamnar världen automatisering och nya AI-verktyg som ChatGPT. …
SD Worx, Europas ledande leverantör av HR-tjänster, har genomfört en undersökning bland 300 svenska företag om lönehantering. Undersökningen Lönekompetens-index (Payroll Proficiency Index), inkluderar totalt 4 503 respondenter från företag i 16 …
”Att omställningen till ett hållbart samhälle inte bara är en naturvetenskaplig fråga är numera skåpmat. En holistisk betraktelse av den gröna omställningen måste inkludera en lång rad sociala aspekter, där …
Trots att hela 80 procent av svenskarna skulle vara nöjdare med sitt jobb om de hade fler möjligheter till personlig utveckling, så har så många som var femte inte tillgång …
Befinner du dig i en situation som du önskar förändra? Det kan handla om att du letar efter ett första jobb eller att du redan är etablerad på arbetsmarknaden och …
Trots att många tech- och IT-bolag har krympt sin kostym på senare tid finns det ett skriande behov av kunskap inom molnbaserade tjänster. Behoven ökade redan för över ett decennium …
FINSAMs samordningsförbund Landskrona Svalöv och Svalövs kommun fortsätter det goda samarbetet och utvecklar både befintliga uppdrag och nya insatser inom ramen för arbetsmarknad och utbildningsfrågor. – Vi kan blicka bakåt …
I tider då teknikföretag ofta har svårt att rekrytera kompetenta medarbetare är det läge att fundera på hur jobben kan göras mer attraktiva för kvinnor. Det räcker inte att säga …
Vi använder cookies och andra identifierare för att förbättra din upplevelse. Detta gör att vi kan säkerställa din åtkomst, analysera ditt besök på vår webbplats. Det hjälper oss att erbjuda dig ett anpassat innehåll och smidig åtkomst till användbar information. Klicka på ”Jag godkänner” för att acceptera vår användning av cookies och andra identifierare. Jag Godkänner Mer information >>