Framtidens pensionärer kan räkna med en lägre pension i förhållande till slutlönen jämfört med äldre generationer – om vi inte jobbar längre. Anledningen är att vi förväntas leva längre än …
-
-
Vi förväntas arbeta allt längre när pensionsåldern höjs. Samtidigt uppger allt fler att de varken vill eller kan arbeta ända fram till pensionen. I en ny bok presenterar arbetslivsforskaren Kerstin …
-
LKF anordnar sin första hälsovecka den 7-11 oktober. Genom en rad hälsofrämjande aktiviteter vill LKF stärka medarbetarnas välmående och lyfta insatser för en hållbar och balanserad arbetsplats. Premiär för hälsovecka …
-
Med inflation, krig, höga räntor, varsel och rekordmånga stressrelaterade sjukskrivningar når arbetslivet nya höjder av utmaningar just nu. Utmaningar som cheferna förväntas tackla – men hur mår våra chefer egentligen, …
-
Omkring tre av tio medarbetare upplever brist på energi på en nivå som kan innebära risker. Trötthet och avsaknad av ork och energi är de vanligaste symptomen. Unga och kvinnor …
-
I en ny rapport ger Futurion en bild av det så centrala samspel mellan politiken och arbetsmarknadens parter, och pekar ut tre samhällsviktiga områden som skulle kunna lösas med nya …
-
Hjärnkoll Arbetsliv ger arbetsplatser möjligheten att diskutera hur man kan agera vid tecken på psykisk ohälsa. Arbetsgivare kan ofta förbättra sina rutiner och öka sin kunskap i hur de kan hantera …
-
Hälften av dem som skattar sin arbetsmiljö som dålig sover även dåligt. Likaså visar de som är stressade upp kraftigt sämre sömn. Det visar den nya rapporten ”Sömn och arbetslivet …
-
Hygien- och hälsobolaget Essity står bakom den globalt sett största studien någonsin av klimakteriets inverkan på arbetslivet. Studien visar att nästan 9 av 10 kvinnor är yrkesverksamma när de går …
-
Claudia Goldin, årets ekonomipristagare, har revolutionerat vår förståelse för könsskillnader på arbetsmarknaden. Genom sin omfattande forskning har hon avslöjat de centrala faktorer som ligger bakom dessa skillnader och varför de …
