I tuffa tider spelar HR-avdelningarna en avgörande roll för att stötta sina organisationer och deras förmåga. Samtidigt släpps de inte in i de högsta beslutsrummen och det finns en diskrepans …
-
-
Snart semester – och tid för många svenska mellanchefer att pusta ut. En ny undersökning visar att just mellancheferna är minst nöjda på flexibla arbetsplatser där vissa jobbar på plats och andra …
-
– Människor som trivs presterar bättre och mer. Värdena skapas när teamet är enat och man har lyckats skapa trivsel och motivation, säger Ulrika Rosén, HR Business Partner på Simployer. …
-
[KRÖNIKA] Nästan varannan svensk anställd väljer att inte rapportera ett privat utlägg de har gjort i tjänsten av rädsla att framstå som snåla. 48 procent uppger att de känner, eller …
-
”VD Barometern är en årlig undersökning av svenska VD:ars fokus och syn på viktiga frågor om företagandet. Syftet är att VD Barometern ska hjälpa oss bygga kunskap om hur VD:ar …
-
Dell Technologies Innovation Index, en färsk undersökning bland 6 600 medarbetare hos företag i olika länder, däribland Sverige, visar att svenska medarbetare tvivlar på sin egen innovationsförmåga men samtidigt hyllar den …
-
Att få människor att trivas på sin arbetsplats tycks vara avgörande för företagets framgång. Faktum är att bra kollegor och arbetsmiljö toppar listan vid valet av arbetsgivare i Academic Works …
-
Vartannat företag har tvingats skära ner på bonusar och sociala tillställningar och har inte längre möjlighet att befordra personalen i samma utsträckning som förr på grund av ekonomisk osäkerhet. Hälften …
-
SD Worx, Europas ledande leverantör av HR-tjänster, har genomfört en undersökning bland 300 svenska företag om lönehantering. Undersökningen Lönekompetens-index (Payroll Proficiency Index), inkluderar totalt 4 503 respondenter från företag i 16 …
-
Trots att hela 80 procent av svenskarna skulle vara nöjdare med sitt jobb om de hade fler möjligheter till personlig utveckling, så har så många som var femte inte tillgång …
