Bemanningsföretaget msemploy inleder samarbete med utbildningsföretaget Cornerstone för att möta en av landets största utmaningar, bristen på IT-personal. Med hjälp av kompetenshöjande program genom Cornerstone kan msemploy garantera specialkompetens och utvecklingsmöjligheter inom branschen.
Bristen på personal har de senaste åren varit en ständig utmaning för IT-branschen, vilket indirekt påverkar den svenska marknaden och ekonomin. Trots de åtgärder som både branschen och regeringen har vidtagit under tjugohundratalet kvarstår problematiken. Enligt IT & Telekombolagen kommer det saknas 70 000 personer inom branschen i Sverige år 2022.
– Vi på msemploy vill vara en del av lösningen och bidra med fler resurser in i branschen för att öka den totala arbetskraften inom IT. Vår filosofi bygger på att fylla på underifrån med fler in i branschen genom att attrahera individer utanför och därmed lyfta fler till nästa specialistnivå, säger Serhan Yilmaz, VD på msemploy.
Med kompetenshöjande program från Cornerstone kan msemploy erbjuda talanger möjlighet att kliva in i IT-branschen. På så vis kan fler roller som kräver specifik kompetens, snarare än flera års erfarenhet, tillsättas snabbare och lättare.
– Det här är ett unikt samarbete för oss. Vi blir en garant för msemploys utbildningar och tillsammans kan vi bidra till ökad kompetens för såväl individ som företag och reducera en av landets största utmaningar, den galopperande personalbristen inom branschen, säger Jaber Zain, VD på Cornerstone.
Till en början kommer msemploys fokus att vara kompetenshöjande program inom Microsoft-teknologier men på sikt även för andra teknologier. Företaget riktar sig såväl till individer som vill skaffa sig specialkompetens och bli garanterade arbete samt till företag och organisationer som har behov av flera nya medarbetare.
Om msemploy
msemploy är ett bemannings- och rekryteringsföretag med mål att minska bristen på IT-personal genom att attrahera fler resurser in branschen och erbjuda eftertraktad specialkompetens till organisationer och företag. www.msemploy.se
Om Cornerstone
Cornerstone har sedan 90-talet arbetat med att framtidssäkra kompetens genom att ta vara på inspiration och motivation som en förutsättning för kompetens, oavsett om det handlar om en enskild individ eller en hel organisation. https://www.cornerstone.se/
